Por ello, es esencial encargar correctamente los riesgos laborales y conseguir un compromiso de los trabajadores, bajo el prisma del liderazgo de la dirección, en materia de seguridad y Vigor. Se establecen los estándares o requisitos que se utilizarán para evaluar el doctrina SG-SST. Estos criterios pueden estar basados en: https://auditoria-de-sg-sst80134.blog-eye.com/33902649/la-última-guía-a-informe-de-auditoria-interna-sg-sst